https://staging.streuverluste.de/coaching-burnout-belastung-sinn/ Unternehmen und Menschen entwickeln Fri, 23 May 2014 12:49:36 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.8.2 https://staging.streuverluste.de/coaching-burnout-belastung-sinn/#comment-851 Fri, 23 May 2014 12:49:36 +0000 https://www.streuverluste.de/coaching-burnout-belastung-sinn/#comment-851 Neben dem beschriebenen Sinnverlust kann es einen weiteren Sinnverlust geben. Nämlich, wenn ich das, was meine Vorgesetzten oder Auftraggeber als sinnvoll empfinden selbst als sinnlos und nicht in mein individuelles Wertesystem passend empfinde.
Der persönliche Werte-Sinn-Verlust stößt im Allgemeinen auf Unverständnis. Als sinnvoll wird das erachtet und vermittelt, was von der Allgemeinheit (wer auch immer das ist) und von gesellschaftlichen Wortführern vorgegeben wird. Das individuelle Sinnempfinden spielt weitgehend keine Rolle.
Anpassung ist möglich, hat aber ihre Grenzen. Sie führt dazu, dass ich immer mehr Dinge erledige (oder erledigen muss), die ich als sinnlos empfinde. Ich verbrauche dafür überproportional viel Energie, was letztendlich zum Ausbrennen – also Burnout – führen kann.

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