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	Kommentare zu: Unternehmensleitbild &#8211; Energiespender für Unternehmer?	</title>
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	<description>Unternehmen und Menschen entwickeln</description>
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		Von: Sven Lehmann Weblog		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Sven Lehmann Weblog]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 24 May 2009 21:12:55 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[&lt;strong&gt;Best-Practise nicht als Orientierung für Unternehmen nützlich?&lt;/strong&gt;

Stellen Sie sich vor, dass der Erfolg eines Unternehmens nicht von seinen Strategien abhängt, sondern nur Zufall ist. Stellen Sie sich weiterhin vor, dass Unternehmen, die sich an Best-Practise-Studien orientieren möchten praktisch keine &quot;Beste Variant...
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Best-Practise nicht als Orientierung für Unternehmen nützlich?</strong></p>
<p>Stellen Sie sich vor, dass der Erfolg eines Unternehmens nicht von seinen Strategien abhängt, sondern nur Zufall ist. Stellen Sie sich weiterhin vor, dass Unternehmen, die sich an Best-Practise-Studien orientieren möchten praktisch keine &#8222;Beste Variant&#8230;</p>
]]></content:encoded>
		
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		Von: Duis		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Duis]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 20 Apr 2009 10:13:22 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[&lt;p&gt;Ein Ausgewicht dazwischen muss aber immer angestrebt werden. Das ist ja momentan eine schwierige Zeit, Überleben des Unternehmens zählt am meisten, Leute sehen eher kürzer nach vorn&lt;/p&gt;
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			<content:encoded><![CDATA[<p>Ein Ausgewicht dazwischen muss aber immer angestrebt werden. Das ist ja momentan eine schwierige Zeit, Überleben des Unternehmens zählt am meisten, Leute sehen eher kürzer nach vorn</p>
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